«Тестирование как метод оценки персонала» - Национальный центральный институт развития дополнительного образования

Национальный центральный институт развития дополнительного образования
Срок обучения
-
Рассрочка
1 125 ₽/мес
Стоимость курса
13 500 ₽
Курс «Тестирование как метод оценки персонала»
О профессии

Тестирование – это использование различных тестов, техник, тренингов, которые проводит специально обученный сотрудник отдела персонала. Знание методов оценки персонала поможет быстро раскрыть личностные и деловые качества претендентов на должность, отфильтровать подходящих и неподходящих кандидатов, провести анализ деятельности сотрудников, определить более подходящую профессиональную сферу для реализации способностей определенного человека.

Рекомендованные курсы

ЦАППКК
«Адаптивная физическая культура и спорт: организация и проведение практических занятий и тренировок с лицами, имеющими ограниченные возможности здоровья»
38 300 ₽
3 192 ₽/мес рассрочка
ЦАППКК
«Адаптивная физическая культура и спорт: организация и проведение практических занятий и тренировок с лицами, имеющими ограниченные возможности здоровья» с присвоением квалификации «Инструктор-методист по адаптивной физической культуре и адаптивному спорт
38 600 ₽
3 217 ₽/мес рассрочка
ЦАППКК
«Администрирование в спортивных клубах и фитнес-центрах» с присвоением квалификации «Администратор спортивной организации (фитнес-центра, спортивного клуба)»
17 900 ₽
1 492 ₽/мес рассрочка

Кредит на «Тестирование как метод оценки персонала» - Национальный центральный институт развития дополнительного образования

₽

Другие направления