Новости и статьи

Перерасчёт пенсии после увольнения: когда увольняться с максимальной выгодой

255
326
С 2025 года работающим пенсионерам снова повышают пенсии — наравне с неработающими. Однако возвращать пропущенные индексации без увольнения и не собираются. Говорят, вот вы сначала уйдите на полноценный заслуженный отдых, а затем мы вам увеличим пенсию с учётом предыдущих прибавок. Однако полностью прерывать трудовую деятельность необязательно. Как работающему пенсионеру добиться перерасчёта пенсии — в обзоре «Выберу.ру».
Содержание статьи
  • Увольнение с работы больше не спасает
  • Перерасчёт пенсии после увольнения в 2025 году
  • Когда работающему пенсионеру лучше увольняться
  • Я уволился, а пенсия осталась прежней
  • Должен ли пенсионер отрабатывать две недели при увольнении
  • Кому не нужно увольняться для перерасчёта пенсии
  • Перерасчёт заработанных баллов при увольнении будет или нет?
  • Как правильно увольняться работающим пенсионерам? Фото: нейросеть

    Увольнение с работы больше не спасает

    В 2023 году Пенсионный фонд объединился с Фондом социального страхования. Получился Социальный фонд.

    В связи с этим появились разговоры, что работающим пенсионерам больше не индексируют выплаты после увольнения. Якобы изменился не только фонд, но и законы.

    Однако это не правда. Закон, который возвращает индексацию после увольнения, остался прежним. Мы об этом писали в статье «Не поможет даже увольнение».

    Перерасчёт пенсии после увольнения в 2025 году

    После увольнения пенсия увеличивается за счёт возврата всех пропущенных индексаций.

    Пример

    Работающий пенсионер уволился в январе 2025 года. К пенсии прибавят все пропущенные индексации.

    Когда работающему пенсионеру лучше увольняться

    Чтобы вычислить, когда выгоднее увольняться с работы, надо понимать, как именно происходит процесс перерасчёта пенсии. Здесь есть некоторые изменения по сравнению с прошлыми годами.

    Работодатель передаёт в Социальный фонд сведения об увольнении сотрудника не позднее, чем на следующий рабочий день (статья 11 № 27-ФЗ). Ещё месяц даётся на перерасчёт.

    В итоге повышенная пенсия выплачивается через два месяца после увольнения, а не через три-четыре месяца, как было раньше. Так считают некоторые эксперты.

    Однако Социальный фонд проверяет, работает пенсионер или нет, ежемесячно (пункт 4 статьи 26.1 № 400-ФЗ). То есть не каждый день, а раз в месяц. Причём неизвестно, когда именно — в начале, середине или конце месяца. Поэтому не стоит рассчитывать, что вы, уволившись в январе, получите повышенную пенсию уже в марте.

    Здесь самое главное то, что пенсия повышается со следующего месяца после увольнения (пункт 3 статьи 26.1 № 400-ФЗ). Другими словами, если вы уволитесь в январе, то пенсия увеличится с 1 февраля.

    Причём не важно, в начале, середине или конце января вы уволились. Пенсия всё равно повысится только с февраля. Поэтому для максимальной выгоды надо увольняться в последний рабочий день месяца. В этом случае вы получите зарплату за весь месяц, а со следующего месяца — полноценную пенсию.

    Сравните:

    1. Ваш последний день на работе — 9 января. Пенсию повысят с 1 февраля. Вы потеряли зарплату практически за весь январь.
    2. Ваш последний день на работе — 19 января. Пенсию повысят с 1 февраля. Вы потеряли зарплату за 8 рабочих дней января.
    3. Ваш последний день на работе — 31 января. Пенсию повысят с 1 февраля. Вы получите зарплату за весь месяц.
    Подробно о том, в начале, в середине или в конце месяца лучше всего увольняться, мы рассказывали в материале «Когда работающему пенсионеру увольняться».

    Когда получила индексацию. Фото: нейросеть

    Похожим алгоритмом можно пользоваться, вычисляя, когда лучше уволиться — в конце или начале года. Максимально выгодно увольняться в конце года.

    Сравните:

    1. Ваш последний день на работе — 31 декабря. Пенсию повысят с 1 января. Вы получите зарплату за весь декабрь.
    2. Ваш последний день на работе — 9 января. Пенсию повысят с 1 февраля. Вы потеряли зарплату почти за весь месяц, а также индексацию за январь.
    Подробные расчёты о максимальной выгоде увольнения в конце и в начале года приведены в материале «Когда пенсионеру увольняться для максимальной индексации».

    Я уволился, а пенсия осталась прежней

    Нередко Социальный фонд отказывает в перерасчёте пенсий. Пожилые люди жалуются, что пенсия остаётся прежней после увольнения.

    Чаще всего это происходит, если пенсионер раньше времени выходит на работу.

    Чтобы перерасчёт пенсий состоялся, нужно не работать как минимум, один календарный месяц.

    Сравните:

    1. Вы уволились 9 января и вышли на работу 10 февраля. Прошло больше месяца. Но Социальный фонд откажет в перерасчёте, потому что в январе вы работали, в феврале — тоже работали. Перерыва в работе по документам, поступающим в Социальный фонд, нет, как и права на перерасчёт.
    2. Вы уволились 31 января и вышли на работу 1 марта. Социальный фонд сделает перерасчёт пенсии с 1 февраля, потому что вы не работали весь февраль.
    Подробно об этом нюансе мы рассказывали в материале «Работающий пенсионер уволился, а пенсию ему не повысили».

    Должен ли пенсионер отрабатывать две недели при увольнении

    В Трудовом кодексе (статья 80) сказано, что сотрудник может не отрабатывать две недели при увольнении в связи с выходом на пенсию. Работодатель должен уволить человека с того дня, который указан в заявлении.

    Но на работающих пенсионеров это правило не распространяется. Об этом говорится в письме Роструда № ПГ/16760−6−1 от 1 июня 2021 года. Уволиться без отработки в связи с выходом на пенсию можно только один раз в жизни.

    Впрочем, проблема с отработкой двух недель легко решается. Пенсионеру нужно подать заявление об увольнении за две недели до заветной даты.

    Кому не нужно увольняться для перерасчёта пенсии

    Поскольку с 2025 года работающим пенсионерам, так сказать, вернули индексацию пенсий, им необязательно увольняться, если:

    • пенсия назначена в 2024 году — нет пропущенных индексаций;
    • было временное увольнение на один календарный месяц после 1 января 2024 года — нет пропущенных индексаций;
    • назначена социальная, государственная или военная пенсия — индексация по этим типам выплат не приостанавливалась.

    Перерасчёт заработанных баллов при увольнении будет или нет?

    При увольнении на один календарный месяц возвращаются пропущенные индексации. Об этом чёрным по белому написано в законе. Об этом не раз сообщал Соцфонд. С пенсионными баллами, которые пенсионеры «зарабатывают», ситуация сложнее.

    В законе нет чётких сроков конвертации баллов в прибавку к пенсии. По внутренним документам СФР, перерасчёт баллов проводится с 1 августа следующего года. Непонятно, меняются ли сроки, если человек увольняется. В одних регионах при увольнении делают перерасчёт с учётом пропущенных индексаций и заработанных баллов, в других — пропущенные индексации возвращают через два-три месяца, а баллы превращаются в прибавку, как обычно, с 1 августа. Разъяснений от Соцфонда «Выберу.ру» не удалось получить — на наш запрос ведомство не ответило.

    Поэтому мы не можем с уверенностью сказать, что баллы конвертируют в прибавку к пенсии сразу после увольнения. Если вам вернут индексацию, а также повысят выплату за счёт баллов — хорошо, если нет — не велика потеря. Пенсионеры могут «зарабатывать» всего три балла за год. Значит, максимальная прибавка — 399 рублей (по стоимости балла в 2024 году).
    255
    Поделиться

    Поделитесь своим мнением:

    0/2000